为深入了解本土投资类企业的金融运营模式与人才需求，深化校企协同育人机制，2026年8月28日，金融经济学院调研组赴桂林信昌投资集团走访调研，与集团高管、财务负责人及投融资岗位骨干开展座谈交流，问需于企、问计于企。

桂林信昌投资集团是桂林本土具有代表性的综合型投资集团，业务涵盖地产开发、商业运营、产业投资、供应链金融、商业文旅配套等多个领域。近年来，随着各类新项目持续落地，集团对金融财务、投融资对接、资金管控类人才的需求持续旺盛，为校企合作育人提供了广阔空间。

座谈中，桂林信昌投资集团副总经理陶素英结合真实业务场景，从课程教学、实操技能、风控合规、职业素养等方面提出了系统性育人建议：希望学校把本土企业真实案例带进课堂，强化学生办公实操与业务处理能力，常态化开展合规与风险教育，尤其要注重细节把控、沟通协作、保密操守等职业素养的养成。桂林信昌投资集团人力资源部总监邓翔同时明确表示，集团坚持"重实操、重素养、轻学历"的用人导向，愿意为优秀高职学生提供充足的实习岗位和稳定的就业渠道。

企业抛出的"需求清单"，正是学院教育教学改革的"发力方向"。宿晓倩老师回应称，学院将把企业建议逐条转化为教学改进举措，把全真模拟实训引入课堂，切实提升学生"上手快、能落地"的岗位胜任力。韩笑老师就实训模块设计、企业案例进课堂的具体方式与企业交换了意见；唐怡君老师则围绕职业素养融入日常教学、学生实习岗位对接等问题与企业进行了深入沟通。现场气氛热烈，双方观点频频碰撞，共识不断凝聚。

经过深入交流，双方就共建实训基地、共研课程内容、人才定向输送等合作事宜达成初步共识。此次调研以一场坦诚高效的对话，实现了企业需求与人才培养的精准对接，为学院深化产教融合、协同育人厘清了思路、明确了路径。

摄影：唐怡君  一审一校：林俏枝  二审二校：宿晓倩  三审三校：袁维新